Vedoucí vychovatel/ka Domova mládeže

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah jiný
Lokalita Jevíčko
Firma Gymnázium, Jevíčko, A. K. Vitáka 452
Kategorie Věda, vzdělávání a sport, Vychovatel / Vychovatelka
Hrubá mzda 31.550 – 37.060 Kč

NÁPLŇ: vedení a agenda DM, vedení vychovatelek na DM, zajišťování provozních záležitostí DM
NABÍZÍME: možnost změny pracovního poměru na dobu neurčitou, příspěvky z FKSP – obědy, dovolená , vitamíny
KONTAKT: emailem

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:


Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
PORG - gymnázium, základní škola a mateřská škola, o.p.s., Coweo Technologies s.r.o., U Templu, z. ú., Mini Školka Jarní - dětská skupina, z.s., Moravian Science Centre Brno, příspěvková organizace, TESCAN ORSAY HOLDING, a.s., Střední škola a Vyšší odborná škola tradičních řemesel s.r.o., Základní škola a mateřská škola Křenov, okres Svitavy, Město Moravská Třebová, Základní škola Moravská Třebová, Palackého 1351, okres Svitavy, ZÁKLADNÍ ŠKOLA A MATEŘSKÁ ŠKOLA KOCLÍŘOV, okres Svitavy, Střední odborné učiliště Svitavy, Základní škola a mateřská škola Svitavy, Sokolovská 1, Sali Bytyqi, Základní škola a Mateřská škola Úsov, příspěvková organizace, Střední škola technická a gastronomická Blansko, příspěvková organizace, Základní škola Tomáše Garrigua Masaryka Blansko, Rodkovského 2, Střední odborná škola a Střední odborné učiliště Lanškroun, Dětský domov Polička, Švehlova střední škola polytechnická Prostějov, Základní škola a Mateřská škola Písečné, příspěvková organizace, Střední škola technická a dopravní Gustava Habrmana Česká Třebová, Město Česká Třebová, Střední škola a základní škola Tišnov, příspěvková organizace, Střední škola, Základní škola a Mateřská škola prof. V. Vejdovského Olomouc - Hejčín, Moravská vysoká škola Olomouc, o.p.s., Střední průmyslová škola strojnická Olomouc, Moravská střední škola s.r.o., Základní škola Olomouc, Stupkova 16, příspěvková organizace, Střední škola technická a obchodní, Olomouc, Kosinova 4, Dětský diagnostický ústav, středisko výchovné péče, základní škola a školní jídelna, Olomouc - Svatý Kopeček, Ústavní 9, Základní škola Olomouc, Zeyerova 28, příspěvková organizace, Střední škola polytechnická, Olomouc, Rooseveltova 79, Lesní mateřská škola a základní škola Sofisa, Základní škola a Mateřská škola Kanice, okr. Brno-venkov, příspěvková organizace, APATOR METRA s.r.o., Dětský domov se školou, základní škola a středisko výchovné péče, Šumperk, Základní škola Šumperk, Vrchlického 22, Střední škola řemesel, Šumperk, Základní škola a Mateřská škola Václava Havla,Žďárec, okres Brno - venkov, Základní škola a Mateřská škola Strážek, příspěvková organizace, Základní škola Drnovice, okres Vyškov, VÚB a.s., Základní škola a Mateřská škola Řečice, příspěvková organizace

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Trenér / Trenérka, Školitel / Školitelka, Chůva dětí, Psycholog / Psycholožka, Sociální pracovník / pracovnice, Zdravotní bratr / sestra, Projektový / projektová manažerka, Provozní manažer / manažerka, Lektor / Lektorka, Pedagogický asistent / asistentka, Školní zaměstnanec / zaměstnankyně, Učitel, Pedagog / Učitelka, Pedagožka, Vychovatel / Vychovatelka, Vzdělávací specialista / specialistka, Seřizovač / seřizovačka strojů, Ekolog / Ekoložka, Technik / technička výroby, Ošetřovatel / ošetřovatelka zvířat, Veterinární lékař / lékařka, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Servisní technik / technička, Elektronik / Elektronička, Všeobecná sestra, Logoped / Logopedka, Speciální pedagog / pedagožka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Brno, Celá ČR, Česká Třebová, Křenov, Moravská Třebová, Koclířov, Svitavy, Úsov, Blansko, Lanškroun, Polička, Prostějov, Písečné, okres Žďár nad Sázavou, Tišnov, Olomouc, Kanice, okres Brno-venkov, Šumperk, Žďárec, Strážek, Drnovice, okres Vyškov, Ústí nad Orlicí, Řečice, okres Žďár nad Sázavou

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Vše, co chcete vědět o pracovní neschopnosti

Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda a vše, co o ní potřebujete vědět

Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním příkladem, co do tarifní mzdy zahrnovat, co se zaměstnancům vyplácí nad rámec tarifní mzdy. Ukážeme si i hlavní výhody a nevýhody a závěrem dodáme i doporučení pro zaměstnavatele, kteří zavedení tarifní mzdy zvažují.

agenda AJ den domov dovolená email EU IT možnost na dobu neurčitou NDA pracovní vedení vedoucí změny chovatel kontakt na dobu poměr PR příspěvky

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena